Протягом двох тижнів викладачі Університету Короля Данила та Фахового коледжу УКД проходили тренінги для покращення якості роботи та власного розвитку.

Навчання проводилося за такими напрямами:
• підвищення рівня цифрових навичок;
• навчання з акредитації, проєктної та грантової діяльності;
• навчання щодо співпраці з відділами маркетингу та консультацій;
• психологічні тренінги.

«Навчання для науково-педагогічних працівників відбувалося комплексно, аби охопити актуальні напрями. Учасники охоче долучалися до тренінгів із запису особистого відеокурсу. Ми також ознайомили нових працівників із правилами якісного оформлення документації та повсякденної роботи. Отримуємо позитивні відгуки стосовно роботи з психологом, для багатьох це був перший досвід, для мене як HR університету важливо, що люди замислилися, наскільки важливо дбати про своє психічне здоров’я. Учасники почали рефлексувати і налагоджувати взаємодію з нашим психологом», — зазначила HRD Університету Короля Данила Наталія Семчук.