Упродовж 8-19 січня відбувалися тренінги для науково-педагогічних працівників та адміністрації Університету Короля Данила.

Навчання, організоване для викладачів та керівництва, охоплювало теми, що стосуються освітньої і партнерської продукції УКД (спікери: відповідальний секретар приймальної комісії університету Оксана Каленюк, бізнес-аналітик Тарас Кобець та керівниця консультаційного відділу УКД Ніна Яремко), цифровізації та сучасних корпоративних інструментів (тренер - проректор із забезпечення якості освіти та цифрової трансформації УКД Любомир Ілин), корпоративного маркетингу та організації подій за стандартами УКД (спікери: керівниця відділу маркетингу та PR Наталя Григорська та керівник відділу івент-менеджменту Михайло Мельникович), постановки цілей за схемою SMART (тренерка - експерт-практик у галузі розбудови систем управління, організаційного розвитку та розвитку персоналу всіх рівнів Оксана Дубовик), висвітлення особливостей критичного мислення для освітян (спікер - доктор педагогічних наук, професор Сергій Терно) та HR-компонента в роботі університету (тренер - Senior HRBP в компанії «SoftServe», бізнес-тренер Михайло Ткач).

Протягом двох тижнів викладачі мали змогу командно працювати над практичними кейсами: планували фахові заходи та прогнозували цільову авдиторію й актуальність, дізнавалися про особливості вступу на різні спеціальності у 2024 році, висловлювали власні ідеї щодо покращення матеріально-технічної бази, ефективного аналізу акредитаційного періоду, залучення стейкхолдерів, працевлаштування випускників, обговорювали стратегію закладу та цілі на найближчий час тощо.